Witamy w sekcji zasobów! Zebraliśmy tutaj przydatne narzędzia, linki do przepisów prawnych, dokumenty i instytucje, które pomogą Ci lepiej zrozumieć temat umów B2B i ryzyka reklasyfikacji. Znajdziesz tu również informacje, gdzie szukać profesjonalnej pomocy prawnej.
Ważne: Wszystkie szablony i dokumenty zamieszczone poniżej mają charakter wyłącznie informacyjny i edukacyjny. Nie stanowią one porady prawnej ani wzorców gotowych do bezpośredniego użycia. Przed podpisaniem jakiejkolwiek umowy, skonsultuj się z prawnikiem specjalizującym się w prawie pracy. Linki prowadzą do zewnętrznych źródeł, za których treść nie ponosimy odpowiedzialności.
Poniżej znajdziesz linki do kluczowych aktów prawnych regulujących stosunki pracy, działalność gospodarczą oraz ubezpieczenia społeczne w Polsce. Znajomość tych przepisów jest podstawą dla każdego, kto chce bezpiecznie prowadzić działalność B2B.
Główny akt prawny regulujący stosunki pracy w Polsce. To właśnie Kodeks Pracy definiuje, czym jest stosunek pracy i jakie kryteria muszą być spełnione, aby umowa została uznana za umowę o pracę. Kluczowe są art. 22 (definicja stosunku pracy) oraz art. 22§1 (podporządkowanie).
Kodeks Pracy (isap.sejm.gov.pl)Reguluje zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym, w tym dla przedsiębiorców. ZUS opiera się na tej ustawie, oceniając, czy dana współpraca podlega składkom jako stosunek pracy czy działalność B2B.
Ustawa o Systemie Ubezpieczeń Społecznych (isap.sejm.gov.pl)Reguluje przetwarzanie danych osobowych w Unii Europejskiej. Istotne, jeśli prowadzisz działalność B2B i przetwarzasz dane osobowe klientów.
RODO - Informacje UODO (uodo.gov.pl)Określa zasady podejmowania, wykonywania i zakończenia działalności gospodarczej. Kluczowa dla każdego przedsiębiorcy prowadzącego jednoosobową działalność gospodarczą.
Prawo Przedsiębiorców (isap.sejm.gov.pl)Poniżej znajdziesz kontakt do kluczowych instytucji publicznych, które kontrolują umowy B2B i egzekwują prawo pracy oraz przepisy ZUS.
Organ państwowy nadzorujący przestrzeganie prawa pracy. PIP może przeprowadzić kontrolę i nakazać nawiązanie stosunku pracy, jeśli uzna, że umowa B2B w rzeczywistości maskuje stosunek pracy. Możesz zgłosić nieprawidłowości lub skonsultować się z inspektorem.
Zobacz Czynniki Ryzyka, aby poznać 42 kryteria, które PIP bierze pod uwagę podczas kontroli.
Instytucja odpowiedzialna za ubezpieczenia społeczne i zdrowotne. ZUS może zakwestionować umowę B2B i naliczyć zaległe składki, jeśli uzna, że współpraca powinna być traktowana jak stosunek pracy.
Organ nadzorujący przestrzeganie przepisów o ochronie danych osobowych (RODO). Istotny dla przedsiębiorców przetwarzających dane klientów.
Poniżej znajdziesz przydatne kalkulatory online, które pomogą Ci oszacować koszty i rozliczyć składki. Pamiętaj, że są to narzędzia orientacyjne - w razie wątpliwości skonsultuj się z księgowym lub prawnikiem.
Oficjalny kalkulator ZUS pozwalający obliczyć wysokość składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne dla przedsiębiorców.
Kalkulator składek ZUSUżyteczne narzędzie do porównania, ile zarabiasz netto na umowie o pracę vs. B2B. Pozwala oszacować różnice w wynagrodzeniu i kosztach składek.
Kalkulator wynagrodzenia (wynagrodzenia.pl)Narzędzie do obliczania podatku dochodowego dla różnych form opodatkowania działalności (skala podatkowa, podatek liniowy, ryczałt).
Kalkulator podatkowy (poradnikprzedsiebiorcy.pl)Szablony umów i dokumentów mogą pomóc Ci lepiej zrozumieć, jak powinna wyglądać bezpieczna umowa B2B. Pamiętaj:szablony te mają charakter edukacyjny. Zawsze dostosuj umowę do swojej sytuacji i skonsultuj z prawnikiem przed podpisaniem!
Przykładowy wzór umowy o świadczenie usług między przedsiębiorcami. Pamiętaj, że każda umowa powinna być dostosowana do charakteru Twojej działalności i specyfiki współpracy.
Wzór umowy (poradnikprzedsiebiorcy.pl)Jeśli jako przedsiębiorca B2B przetwarzasz dane osobowe (np. klientów, partnerów biznesowych), musisz dostarczyć im klauzulę informacyjną zgodną z RODO.
Klauzule RODO (uodo.gov.pl)Umowa o zachowaniu poufności (Non-Disclosure Agreement) przydatna przy współpracy B2B, gdy obie strony wymieniają się informacjami poufnymi lub tajemnicami handlowymi.
Wzór umowy NDA (legaltechpolska.pl)Jeśli masz wątpliwości dotyczące swojej umowy B2B, warto skonsultować się z prawnikiem specjalizującym się w prawie pracy. Poniżej znajdziesz informacje, gdzie szukać pomocy prawnej.
Oficjalna platforma, na której możesz znaleźć radcę prawnego w Twojej okolicy specjalizującego się w prawie pracy.
Znajdź radcę prawnego (kirp.pl)Możesz również poszukać adwokata specjalizującego się w prawie pracy przez stronę Naczelnej Rady Adwokackiej.
Rejestr adwokatów (adwokatura.pl)Wiele miast i gmin prowadzi bezpłatne punkty porad prawnych (nieodpłatna pomoc prawna). Możesz tam uzyskać podstawowe porady dotyczące Twoich praw jako przedsiębiorca.
Nieodpłatna pomoc prawna (npp.ms.gov.pl)Organizacje takie jak Business Centre Club, Konfederacja Lewiatan czy Polska Izba Informatyki i Telekomunikacji (PIIT) oferują wsparcie dla przedsiębiorców, w tym doradztwo prawne.
Oprócz zewnętrznych zasobów, mamy również obszerne materiały edukacyjne na temat umów B2B i ryzyka reklasyfikacji:
Sprawdź ryzyko swojej umowy B2B:
Przejdź do testu przedsiębiorcyOstatnia aktualizacja: 8 grudnia 2025 r.